Pour qui ?
Accessible dès 500K€, l’offre de prêt Ambition Inclusion s’adresse aux organisations souhaitant structurer leur démarche Équité, Diversité et Inclusion, quel que soit leur niveau de maturité sur ces sujets.
PME, ETI, institutionnels, acteurs de l’immobilier et du logement : tous sont concernés par les transitions sociales. Cette offre leur permet d’objectiver leurs pratiques EDI, d’identifier leurs leviers de progression et d’inscrire leur démarche d’inclusion dans la durée, avec l’appui d’une expertise ESG dédiée.
“L’inclusion est une richesse pour l’entreprise. Collectivités, employeurs, prescripteurs : nous avons besoin de l’engagement de chacun pour faire bouger les lignes et changer notre regard sur l’inclusion. C’est aussi cela être un banquier engagé.”
Sophie Noël, Directrice de l'Inclusion et de l'Animation Territoriale
L’inclusion, un levier de performance et de cohésion dans les organisations
Attractivité des talents, évolution des attentes des collaborateurs, exigences réglementaires… Les enjeux d’équité, de diversité et d’inclusion s’imposent comme des leviers de performance et des facteurs de cohésion et bien-être au travail. Ils appellent des démarches claires, mesurables et inscrites dans le temps, au-delà des engagements déclaratifs.
Avec Ambition Inclusion, Arkéa Banque Entreprises et Institutionnels accompagne ses clients dans la structuration de leur démarche EDI, avec une offre de prêt accessible dès 500K€ composé d’un pack serviciel comprenant un diagnostic EDI (Equité, Diversité, Inclusion), un atelier de sensibilisation et l’accès à un écosystème de partenaires.
Le pack serviciel
Diagnostiquer et objectiver
Le diagnostic Équité, Diversité et Inclusion élaboré par la banque en partenariat avec Greenscope vise à établir un état des lieux de la maturité EDI de l’organisation et à identifier les forces et leviers de progression prioritaires.
Analyser et prioriser
Une restitution est réalisée par un Expert ESG sectoriel, pour mettre les résultats en perspective et structurer une feuille de route adaptée. Le pack prévoit la réalisation de 3 diagnostics et 3 restitutions.
Mobiliser et accompagner
Un atelier de sensibilisation animé par le Cercle des Inclusifs et un accès à un écosystème de partenaires à des tarifs préférentiels viennent compléter ce pack, pour engager durablement dirigeants et collaborateurs dans la démarche.